ایک مہینہ یا اس سے کچھ پہلے، یہ اطلاع ملی تھی کہ پاکستان نے پچھلے سالوں کی نسبت زیادہ شرح پر کارکنوں کو کھو دیا ہے۔ 2022 میں، کم از کم 765,000 کارکنوں نے، جن میں سے بہت سے تعلیم یافتہ تھے، ملک چھوڑ دیا – 2021 (225,000) اور 2020 (288,000) سے کہیں زیادہ۔ ان 765,000 کارکنوں میں سے 92,000 اعلیٰ تعلیم یافتہ پیشہ ور افراد تھے جن کے پاس طب، ٹیکنالوجی وغیرہ میں ڈگریاں تھیں۔

زیادہ تر ممالک نے اتنی تعداد میں ایک یا دو ابرو اٹھائے ہوں گے، خاص طور پر ڈاکٹروں جیسے اعلیٰ ہنر مندوں کی، لیکن پاکستان نے ایک پلک بھی نہیں جھکائی۔ لیکن خروج کوئی بری چیز نہیں ہے۔ پاکستان کی پسماندہ اور سکڑتی ہوئی معیشت اس شرح سے ملازمتیں پیدا نہیں کر رہی جس سے ان مزدوروں کو ملازمت مل سکے۔ یہاں تک کہ اگر نوکریاں موجود ہیں، مہنگائی کی فلکیاتی سطح کا مطلب ہے کہ پیش کردہ اجرت ان نوجوانوں اور ان کے خاندانوں نے اپنی تعلیم میں جو سرمایہ کاری کی ہے اس کے مقابلے میں کچھ بھی نہیں ہوگی۔ اور زیادہ تر انتہائی ہنر مند کارکن کسی بھی صورت میں دور نہیں بھٹکے۔ اکثریت سعودی عرب اور خلیجی ممالک میں جا چکی ہے۔ وہاں سے، ان پر انحصار کیا جا سکتا ہے کہ وہ اپنی آمدنی کا باقاعدہ حصہ گھر بھیجیں جو پاکستان کے تقریباً زیرو زرمبادلہ کے ذخائر کو بھر سکتا ہے۔

سعودی عرب اور متحدہ عرب امارات کی طرف سے لگائے گئے منصوبوں کا مطلب یہ ہے کہ یہ ملک کے ختم ہونے والے غیر ملکی زرمبادلہ یا ہنر مند گریجویٹس کے لیے مستقل یا نیم مستقل حل نہیں ہے۔ جیسے جیسے عالمی معیشت جیواشم ایندھن سے دور ہوتی جا رہی ہے، ان خطوں کے آج کل تجارت کے اس طرح کے مرکز رہنے کا امکان نہیں ہے۔ کچھ یقین دہانی اس حقیقت میں پائی جا سکتی ہے کہ یہ معیشتیں راتوں رات گرنے کا امکان نہیں ہے اور پاکستان کے انتہائی ہنر مند کارکنان - جو کہ وہ خود کو بچانے کے عادی ہیں - ممکنہ طور پر اپنی صلاحیتوں کے لیے کوئی اور جگہ تلاش کر لیں گے۔ پاکستان چھوڑ کر امریکہ اور برطانیہ جانے والوں کی تعداد بہت کم ہے اور وہاں صرف 3,000 سے زیادہ پاکستانی جا رہے ہیں۔

خروج کوئی بری چیز نہیں ہے۔ پاکستان کی پسماندہ اور سکڑتی ہوئی معیشت اس شرح سے ملازمتیں پیدا نہیں کر رہی جس سے ان مزدوروں کو ملازمت مل سکے۔جہاں تک ڈاکٹروں کا تعلق ہے، یہ مفید ہو گا اگر فراہم کردہ اعدادوشمار کا ملک میں میڈیکل گریجویٹس کی کل تعداد سے موازنہ کیا جائے، حالانکہ پچھلے سال چھوڑنے والے 2500 میڈیکل گریجویٹس تمام حالیہ گریجویٹس نہیں ہیں اور ان میں سے بہت سے وہ لوگ بھی شامل ہو سکتے ہیں جو میڈیکل گریجویٹس کو چھوڑ چکے ہیں۔ اعلی درجے کی تربیت حاصل کرنے کے لئے ایک مختصر وقت. اس حقیقت کو دیکھتے ہوئے کہ خاص طور پر امیر ممالک میں عالمی آبادی کی عمر بڑھ رہی ہے، صحت کی دیکھ بھال کرنے والے پیشہ ور افراد کی مانگ میں اضافہ ہونے کا امکان ہے - اس شعبے کو ایک ایسا بنانا جس کو خاص درآمد کرنے والی معیشتوں کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے بڑھایا جا سکتا ہے۔


برین ڈرین ہمیشہ نقصان کی طرح محسوس ہوتا ہے، لیکن عالمی معیشت میں جہاں مزدور کو موبائل ہونا پڑتا ہے، یہ ایک پرانا نظریہ لگتا ہے۔ پھر مخالف رجحان، یا 'ریورس برین ڈرین' کے نقصانات ہیں۔ 2008 میں عالمی کساد بازاری نے خطرہ پیدا کیا کہ ہندوستان میں امریکہ میں مالیاتی منڈی کے کریش کے بعد اپنی ملازمتوں سے محروم ہونے والے لوگوں کی بڑی تعداد کی وجہ سے۔ ایک یا دو شعبوں میں پیشہ ور افراد کی واپسی سے ہندوستانی معیشت کو جو اچانک جھٹکا لگا، اس نے اسے مغلوب کرنے کا خطرہ پیدا کر دیا۔

'ریورس برین ڈرین' وہی ہے جو اگلے کئی مہینوں میں ہندوستان میں ہونے کا امکان ہے۔ پچھلے سال امریکہ میں 91,000 سے زیادہ مجموعی ٹیک آف تھے۔ امریکہ میں خبروں کے مطابق کام کرنے والے ہندوستانیوں کی غیرمعمولی تعداد متاثر ہوئی ہے۔ فی الحال، تقریباً 300,000 ہندوستانی 'اعلیٰ ہنر مند کارکنان' یا H-1B ویزا پر امریکہ میں کام کر رہے ہیں جو کہ روزگار پر منحصر ہے۔ اس کا مطلب یہ ہے کہ جن لوگوں نے پچھلے دو مہینوں میں ٹیک میں اپنی ملازمتیں کھو دی ہیں ان سب کو اپنے کام کے آخری دن کے 60 دن بعد ملک چھوڑنا ہوگا۔ اس وقت، انہیں اپنی جائیداد بیچنی ہوگی، لیز توڑنی ہوں گی، بچوں کو اسکول سے نکالنا ہوگا اور امریکہ میں اپنی زندگیاں سمیٹنے کے لیے جو کچھ بھی کرنا ہے وہ کرنا ہوگا۔
امریکہ میں ہندوستانی ٹیک ورکرز کی زیادہ تعداد ہندوستانی حکومت کی برسوں کی کامیاب لابنگ کا نتیجہ ہے۔ یہ اس وقت تک ایک اعزاز تھا جب تک کہ امریکی ٹیک سیکٹر دیگر تمام اقتصادی شعبوں کو درپیش مندی سے محفوظ نظر آتا تھا۔ تاہم یہ دو چیزوں پر غور کرنے میں ناکام رہا۔ پہلی حقیقت یہ ہے کہ بڑی تعداد میں ہندوستانیوں کو امریکہ بھیجنے سے زیادہ تر تارکین وطن ہندوستانیوں کو H-1B ویزا کے ذریعہ پیش کردہ بہترین فائدہ سے فائدہ اٹھانے سے روکا گیا۔ زیادہ تر ویزوں کے برعکس، H-1B ویزا کو گرین کارڈ میں تبدیل کیا جا سکتا ہے۔ H-1B ویزا پر رہنے کے چھ سال بعد، کارکنان اپنے آجر سے کہہ سکتے ہیں کہ وہ انہیں قانونی مستقل رہائش (گرین کارڈ) کے لیے اسپانسر کریں۔ اگر گرین کارڈ کی درخواست منظور ہو جاتی ہے، تو کارکن اب آجر سے منسلک نہیں رہے گا لیکن وہ جس کے لیے چاہے کام کرنے کے لیے آزاد ہے۔ مزید برآں، امریکہ میں پانچ سال کی مسلسل رہائش کے بعد، ہولڈر کو امریکی شہری بننے کا عمل شروع کرنے کی اجازت ہے۔

ہندوستانی کارکن اس کا فائدہ اٹھانے سے قاصر تھے کیونکہ قومی سلامتی کی وجوہات کی بناء پر کسی ایک خاص ملک، مثال کے طور پر ہندوستان یا چین کے شہریوں کو جاری کیے گئے گرین کارڈز کی کل تعداد کوٹہ سے محدود ہے۔ تو اس کا مطلب یہ ہے کہ جب ہندوستانی H-1B ویزا پر برسوں تک آ سکتے ہیں اور رہ سکتے ہیں تو انہیں روزگار پر مبنی گرین کارڈ حاصل کرنے کی باری آنے تک 15 سال سے زیادہ انتظار کرنا ہوگا۔ اس کی وجہ سے، کچھ ہندوستانیوں کو جن کو ان برطرفیوں کے بعد واپس آنا پڑتا ہے وہ درمیانی سے لے کر سینئر سطح کے ملازمین بھی ہو سکتے ہیں جو امریکہ میں کافی عرصے سے ہیں۔ جس طرح برین ڈرین معیشت کو کمزور کر سکتی ہے، اسی طرح ریورس برین ڈرین اسے مغلوب کر سکتی ہے۔

پاکستان برین ڈرین کو ریورس کرنے سے محفوظ نہیں ہے۔ اگر خلیجی معیشتیں توقع سے زیادہ تیزی سے کریش کرتی ہیں تو اس ملک کو شہریوں کی ایک بڑی آمد کا بھی سامنا کرنا پڑے گا جنہیں گھریلو لیبر مارکیٹ میں جذب ہونا پڑے گا۔ کئی دہائیوں تک اس میں بہتری نہ آنے کے امکان کے پیش نظر، اکیلے ہی اس میں شامل تمام لوگوں کے لیے ایک خوفناک خواب لگتا ہے۔

مصنفہ آئینی قانون اور سیاسی فلسفہ پڑھاتی ہیں۔
واپس کریں